中美创新时报

哈佛新任临时校长的企业薪酬在常春藤联盟同行中脱颖而出

【中美创新时报2024年1月7日波士顿讯】(记者温友平编译)在本周被任命为哈佛大学临时校长之前,教务长艾伦·加伯 (Alan M. Garber) 博士已经成为该校范围最广泛、权力最大的角色之一——他在该机构的许多最关键时刻都在场。《波士顿环球报》记者Elizabeth Koh对此进行如下详细报道。

哈佛最近的税务申报显示,仅 2021-2022 学年,加伯就从学校获得了约 946,000 美元的工资。但大约在同一时期,这位医生和健康经济学家作为两家主要制药公司 Vertex Pharmaceuticals 和总部位于加州的 Exelixis Inc. 的董事会成员赚取了更多的钱。这两个兼职职位在 2022 财年为加伯带来了至少 963,000 美元的净收入 ,记录显示。

加伯仍然作为董事会成员出现在两家公司的网站上。哈佛大学发言人乔纳森·斯温(Jonathan Swain )拒绝提供有关加伯董事会成员身份的详细信息,Exelixis 和 Vertex Pharmaceuticals 的发言人也没有回应置评请求。

在克劳丁·盖伊突然辞职以及全国范围内关于常春藤盟校校长工作的争议之际,加伯突然晋升哈佛最高职位,使他的公司收入和副业成为人们关注的焦点。

大学领导者在私人和公共营利性公司的董事会任职并因此获得巨额报酬的做法越来越普遍。但大学治理专家和批评人士表示,这可能会引发一系列利益冲突,尤其是在学术界和工业界往往深度纠缠的医疗保健行业。

哈佛医学院医学副教授、退休人员卡罗琳·贝克尔 (Carolyn Becker) 表示:“让某人担任校长,即使是在过渡期间,也存在一些重大利益冲突,导致他无法承担全面的职责,他们需要他全神贯注于手头的工作。”他与其他医学专业人士一起发起了一份请愿书,禁止医院院长担任董事会成员。

贝克尔指出,营利性公司的董事会成员通常对这些实体及其股东负有信托责任,这可能与他们在主要机构的职责发生冲突。

“这是一个非常明显的冲突,特别是对于医疗领域的人来说,”贝克尔补充道。

斯温拒绝透露加伯是否计划在新职位上继续在两个董事会任职,也拒绝透露加伯是否会透露更多有关他在这些公司中的财务利益的信息。加伯通过斯温也拒绝接受采访。该大学尚未概述其寻找总统的计划,也没有表示是否会考虑加伯担任永久职位。

根据《波士顿环球报》对现任常春藤盟校校长和教务长的审查以及公开提交的财务文件,加伯的外部企业薪酬高于其他大学行政管理人员的收入。

文件显示,最有可比性的例子是康奈尔大学校长玛莎·波拉克(Martha Pollack),她于 2018 年底加入 IBM 董事会,迄今为止已赚取至少 140 万美元。

由于哈佛是一所私立机构,其许多财务安排和关系都是保密的。但一个人的董事会成员身份或隶属关系,以及他们的支出,通常由面向公众的公司或非营利组织在税务申报中详细说明,就像加伯的情况一样。

哈佛大学确实要求教职员工和担任教学职务的人员每年提交经济利益冲突表格,详细说明其或其家庭成员“在任何相关外部实体中”的重大经济利益。

68 岁的加伯是一位著名的健康经济学学者,在哈佛大学获得博士学位,然后前往斯坦福大学任教 25 年,同时他还获得了医学学位。

2011年,他离开斯坦福大学,成为哈佛大学教务长。作为教务长,加伯的主要任务是管理大学的内部教育职能,例如学生事务和教职人员关系,并担任大学学术事务的首席行政官。根据校长的需要,该角色还包括其他行政职责。

作为临时校长,加伯将成为该机构的公众形象以及所有事务的决策者。

他与这些制药公司的联系由来已久。2005 年,当他还在斯坦福大学教授医学时,他加入了生产抗癌药物的 Exelixis 董事会。2017 年,他搬到剑桥后,开始在波士顿生物技术公司 Vertex Pharmaceuticals 的董事会任职。

根据美国证券交易委员会 (SEC) 的备案文件,自从进入哈佛以来,这些职位为他带来了超过 660 万美元的收入,其中大部分价值通过股票和期权传递。根据医疗保险和医疗补助服务中心的数据,他的董事会职位还允许他支付与其董事会职责相关的食品或住宿费用。

南卫理公会大学 (Southern Methodist University) 研究大学治理的高等教育教授迈克尔·哈里斯 (Michael Harris) 表示,顶级大学校长越来越多地通过对公司董事会服务的补偿来增加行政薪酬。

“校长们会告诉你这样做的好处是为机构建立更多的联系,或者带来赠款,”他说。 “批评者会说,这更多的是为了充实他们的个人钱包。”

乔治梅森大学 (George Mason University) 教授詹姆斯·芬克尔斯坦 (James Finkelstein) 表示,最近的研究表明,大约三分之一的此类顶级大学校长担任上市公司的董事会成员,每个公司董事会席位的平均年薪约为 148,000 美元。

并非所有私营公司都需要分享薪资信息,因此很难确定支付了多少。达特茅斯学院院长西安·贝洛克(Sian Beilock )目前担任全球最大对冲基金 Bridgewater Associates 的董事会成员,薪酬的性质和范围并未公开。

达特茅斯学院的一位发言人拒绝回答有关贝洛克董事会薪资的问题,桥水基金的一位发言人拒绝就记录发表评论。

校长担任董事会成员对哈佛来说并不新鲜。前总裁德鲁·福斯特 (Drew Faust) 于 2012 年在任职期间加入办公用品巨头史泰博 (Staples) 的董事会。这一决定引起了包括邮政工会在内的一些方面的公开批评。

盖伊的前任劳伦斯·S·巴科 (Lawrence S. Bacow) 也是洛斯公司 (Loews Corporation) 和医疗保健用品分销商 Henry Schein Inc. 的董事会成员,但在 2018 年 7 月成为哈佛大学校长之前辞去了所有公司董事会席位。

乔治梅森大学教授芬克尔斯坦表示,学校管理人员经常会说,此类董事会角色有助于他们建立关系或更好地了解领导力或公司工作。但芬克尔斯坦表示,研究未能提供数据证明此类董事会服务能为相关大学带来切实的好处。

“如果这些公司成为大学的捐助者,我们没有看到任何证据。如果他们与大学达成重大研究协议,我们也看不到任何证据,”他说。 “如果他们雇用更多这些机构的毕业生,我们没有看到任何证据。”

然而,他补充说,董事会可以通过让大学校长担任此类监督或顾问的角色来赢得一些合法性和声望。

“归根结底,我们知道这些总统的个人利益是什么,”芬克尔斯坦说。“我们实际上可以把它带到银行。”

专家表示,学校校长在公司董事会中的盛行与大学管理人员薪资上涨的趋势相吻合。在一些排名靠前的大学,领导者还可以获得额外的福利,比如校内住宿。例如,加伯住在由大学出资建造的一栋 6,400 平方英尺的三层住宅中。根据学校 2023 年提交的最新非营利纳税表格,这种安排的年价值估计约为 148,000 美元。

哈佛大学与 Vertex 制药公司还有其他一些联系。该公司的创始人约书亚·博格 (Joshua Boger) 在该校获得了化学博士学位,目前担任哈佛医学院的研究员委员会成员。2022 年,哈佛干细胞研究所联席主任道格拉斯·梅尔顿 (Douglas Melton) 离开哈佛大学,为制药商开发糖尿病治疗方法。

题图:教务长艾伦·加伯在三百周年剧院(Tercentenary Theatre)举行的第 371 届毕业典礼演习中发表讲话。KRIS SNIBBE/哈佛大学

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